近日，辛集市交通运输综合执法大队结合实际，落实五条举措，进一步规范涉企行政执法行为，严防涉企行政执法不正之风和腐败问题，依法保护企业和群众合法权益，持续优化法治化营商环境。

　　严格规范涉企行政检查

　　落实规范涉企行政执法决策部署。根据省交通运输厅相关公示内容，更新完善了《辛集市交通运输局涉企行政检查事项清单》《辛集市交通运输局涉企行政检查计划》及《辛集市交通运输局涉企检查事项检查频次上限》，严格控制涉企检查频次，做到“非必要不计划、无计划不检查”。实施检查前，制定检查方案并报行政执法主体负责人批准；实施行政检查时，出具行政检查通知书；检查过程全面推行“扫码入企”，将行政检查主体、人员、内容、结果等数据实时上传至信息系统；行政检查结束后，将行政检查结果及时告知企业。

　　严格规范涉企罚款行为

　　根据涉企检查的不同情况给予针对性处理（免罚、责令改正、处罚立案），实现从检查到处罚、强制等行政行为的全过程无缝对接、电子化办理。处理过程中根据违法行为的事实、性质、情节、社会危害程度，按照过罚相当、法理相融的原则，严格落实行政裁量基准制度，达到帮助企业规范经营，促进行业健康发展，持续优化法治化营商环境的目标。

　　持续提升执法人员能力素质

　　对涉企检查相关政策文件进行系统梳理整合，组织相关人员充分学习、研讨，从政策解读到具体操作，形成了一套涉企行政检查指导体系，统一了执法标准，提升了可操作性和执行的规范统一。

　　全面推行服务型行政执法

　　践行“执法+服务”理念，讲“法理、事理、情理”，注重运用说服教育、劝导示范、指导约谈等柔性执法方式，对依法可以采用提醒、告知、劝阻等方式处理的，根据包容审慎原则不罚或者免罚，对问题突出的案例予以通报曝光。

　　严肃行政执法工作纪律

　　执法人员在涉企执法活动中依法保护企业自主经营权，严禁利用职权非法干扰企业生产经营，做到“五个严禁”“八个不得”，既严格履行监管职责，又充分保障企业合法权益，为企业高质量发展保驾护航。